會議組織新員工集中學(xué)習(xí)了習(xí)近平總書記重要文章《努力成長為對黨和人民忠誠可靠、堪當(dāng)時代重任的棟梁之才》，教育引導(dǎo)新員工們在新崗位新起點上快速成長、挺膺擔(dān)當(dāng)，從嚴要求自己、站穩(wěn)人民立場、錘煉過硬本領(lǐng)、加強廉潔自律、主動擔(dān)當(dāng)作為，努力成長為對黨和人民忠誠可靠、堪當(dāng)時代重任的棟梁之才。

      集體廉政談話中，鄧超對大家提出四點要求。他強調(diào)，集團廣大新員工要堅定理想信念，做知紀懂法的“明白人”；要堅持嚴以律己，做遵規(guī)守紀的“老實人”；要忠誠履職盡責(zé)，做擔(dān)當(dāng)作為的“務(wù)實人”；要以案為鑒促醒，做清正廉潔的“帶頭人”。談話還結(jié)合反面典型案例，剖析根源、引以為鑒、舉一反三，督促大家做到心有所畏、言有所戒、行有所止，為新員工扣好廉潔從業(yè)的“第一?？圩印薄?/span>

     通過此次集體廉政談話，新員工們接受了一次深刻的理想信念教育、黨紀黨規(guī)教育、反面警示教育、廉潔文化教育，心靈上受到了洗禮，思想上受到了警醒。新員工一致表示，將不斷筑牢理想信念根基，守住拒腐防變防線，堅決做到守住“底線”、不越“紅線”、不碰“高壓線”，清清白白做人、干干凈凈做事，在擔(dān)當(dāng)實干中為集團高質(zhì)量發(fā)展作出應(yīng)有的貢獻。